如何充分利用 Via Oberta （十四）：互操作性管理者的角色，最新进展

在由以下方式进行的交流中 Via Oberta 用户组织中负责互操作性的人员会收到多个自动回复，表明收件人已不再在该组织工作、已退休、已调任其他职能部门，或正在休假、病假或请假。

这种情况凸显了及时更新互操作性经理人选的重要性。

为什么这很重要？

他是组织内部负责管理方面的联络人。 Via Oberta除其他功能外：

如果此人不再担任该职位，且数据未更新，则存在重要信息无法送达的风险。

过时角色带来的后果

如果数据不是最新数据，可能会导致以下后果，例如：

简而言之，看似组织方面的问题最终可能会影响已授权服务或计划请求的服务的正常运作。

良好的治理实践

互操作性不仅仅关乎技术，它还需要良好的治理，明确定义并及时更新角色信息。因此，花几分钟时间确认负责互操作性的人员是否仍然合适，将有助于与AOC（授权运营中心）沟通，并确保您的组织能够充分利用互操作性资源。 Via Oberta 提供所有保证。

最后，对于 善用 Via Oberta, 我们建议:

对于第三方应用程序（例如，通过案例管理器实现互操作性使用）：

保持一致性 在有权访问以下服务的人员中： Via Oberta 为 EACAT 以及市场应用程序的访问权限。如果该工具不允许区分可访问人员，我们建议告知用户，互操作性的使用仅限于他们有权管理的流程。因此，建议进行匹配，但 第三方应用程序无需使用指定的角色。 EACAT 同时确保查询 Via Oberta 这项操作由具备相应资质的人员执行。

相关信息：

在AOC支持门户网站上，您可以找到以下信息：

AOC