- إدارة مفتوحة
عقد من التقدير: الجوائز الخاصة للاحتفال
الاستراتيجية مستقبل كاتالونيا ويهدف إلى دمج الأشخاص المتخصصين للغاية والمستقلين والعمليين في الفرق، الذين يقدمون منهجيات وحلول جديدة للإدارة.
وتهدف الاستراتيجية إلى استقطاب الكفاءات المهنية الجديدة، وجذب المواهب إلى القطاع العام، وتعزيز التوجه نحو الخدمة العامة.
وهذا برنامج مدته ثلاث سنوات لتنفيذ التدابير المستمدة من خطة الإصلاح الإداري ويهدف إلى تحويل الخدمات العامة من خلال الرقمنة وتبسيط الإجراءات التنظيمية وترشيد الإجراءات الإدارية.
يمكنكم الاطلاع على كافة عروض العمل المتعلقة بهذا المقترح الاستراتيجي الجديد من الحكومة.
سيتم التحكم في عملية الاختيار من خلال:
- مبدأ الملاءمة
- التوافق الأمثل بين المهارات الفنية والعرضية
- المتطلبات المحددة لكل عرض عمل
وبناء على ذلك، ستتضمن عمليات الاختيار محاكاة للمواقف الحرجة واختبارات الكفاءة والمقابلات المنظمة لضمان التوافق الدقيق مع الدور والثقافة المبتكرة للبرنامج.